6月21日上午，由中組部辦公廳新聞辦調研員
、副處長徐小兵和人民日報社政文部黨建室記者江琳、新華社國內部政文采訪室記者崔靜、光明日報社國內部黨建版主編李可和中國組織人事報社組工部記者魏傑來我集團就“服務型”黨組織建設情況進行采訪。
省委組織部組織二處調研員王曉冰，市委組織部副部長王慶堂，長垣縣委書記薄學斌，縣委常委
、組織部部長張秀田，我集團董事長韓紅安，集團黨委書記、總裁俞有飛陪同。
采訪團一行先後參觀了衛華集團重型裝備產業園、河南衛華電氣實驗室


、六萬平生產車間

、黨員先鋒崗、全國工人先鋒號班組、黨建展廳、榮譽展廳
、河南衛華設計大廳、黨員活動室和職工書屋，並在909會議室聽取了集團黨委書記俞有飛題為“創建服務型黨組織、力促企業科學發展”的工作彙報。
下午，采訪團與我集團董事長
、集團黨委領導
、工會領導、黨支部及黨員代表在101會議室進行了座談，詳細了解了衛華集團黨委建設“服務型”黨組織的經驗和做法。
徐小兵在座談中強調，衛華集團黨委在建設“服務型”黨組織的實踐中，立足“三個服務”，擁有五個“好”，做到了黨和人民的“兩個滿意”。
徐小兵指出
，衛華集團黨委的工作立足於“三個服務”，一是服務於企業發展。將服務定位為黨建的出發點和落腳點，使非公黨建有了生命力和活力
，得到了出資人的支持和重視；二是服務於員工群眾。衛華黨委通過提升員工素質、彙聚員工力量、服務黨員生活，得到企業員工的擁護和愛戴
，建立了紮實的群眾基礎

；三是服務於和諧社會。衛華黨委弘揚社會主義價值觀，引領思想，彙聚力量，慰問災區、幫扶困難職工、弘揚見義勇為的精神
，承擔很多社會責任，為和諧社會做出了貢獻。
徐小兵指出，衛華黨委擁有五個“好”。一是有一個好的投資人。衛華集團創始人韓憲保是一個老黨員
，他愛黨、愛國，支持企業的黨建工作
；ershiyouyigehaodedangweishuji。dangweishujiyuyoufeilaiziyuguoqi
，yongyoufengfudangjiangongzuojingyan
，tazhidaodangjianzenmezhuacainengcujinqiyefazhan，zhidaozenmezhuacainengyingdequnzhongdeyonghu
；三是有一個好的接班人。董事長韓紅安在傳承“誠信“文化的基礎上，倡導了“民主
、道歉、快樂”文化，得到職工擁護和愛戴；四是擁有一個好的管理團隊。從座談和參觀中
，我感受到了衛華人的職業素養、敬業奉獻和忠誠衛華的精神，將衛華的事業當成了自己的事業；五是有一個好的員工隊伍。從幹淨整潔的廠區、火熱的生產場麵，井然有序的管理工作背後，我看到了一支擁有良好素養的員工隊伍。
徐小兵表示，此次來訪的新聞媒體將會把衛華集團黨委創建“服務型”黨組織的好經驗、好做法在全國進行推廣宣傳，讓其他非公企業向衛華集團黨委學習
，像衛華集團廣告語“衛華起重，讓世界輕鬆起來”一樣，讓非公黨建工作輕鬆起來。
韓(han)紅(hong)安(an)在(zai)座(zuo)談(tan)中(zhong)指(zhi)出(chu)，衛(wei)華(hua)集(ji)團(tuan)是(shi)沐(mu)浴(yu)黨(dang)的(de)改(gai)革(ge)開(kai)放(fang)的(de)春(chun)風(feng)，和(he)老(lao)一(yi)輩(bei)衛(wei)華(hua)人(ren)艱(jian)苦(ku)創(chuang)業(ye)的(de)成(cheng)果(guo)，能(neng)夠(gou)取(qu)得(de)今(jin)天(tian)的(de)成(cheng)績(ji)和(he)衛(wei)華(hua)黨(dang)組(zu)織(zhi)發(fa)揮(hui)的(de)作(zuo)用(yong)是(shi)分(fen)不(bu)開(kai)的(de)。一(yi)是(shi)衛(wei)華(hua)集(ji)團(tuan)的(de)創(chuang)始(shi)人(ren)韓(han)憲(xian)保(bao)就(jiu)是(shi)一(yi)名(ming)老(lao)黨(dang)員(yuan)

，2000年就成立了黨支部。在企業缺少資金、人ren才cai的de時shi候hou，黨dang建jian工gong作zuo成cheng為wei支zhi持chi企qi業ye發fa展zhan的de一yi股gu重zhong要yao力li量liang。二er是shi集ji團tuan黨dang委wei和he行xing政zheng班ban子zi交jiao叉cha任ren職zhi，高gao度du融rong合he，班ban子zi的de融rong合he，有you利li於yu工gong作zuo中zhong的de協xie同tong和he協xie作zuo。三san是shi衛wei華hua黨dang員yuan愛ai崗gang敬jing業ye、立(li)足(zu)本(ben)職(zhi)
，發(fa)揚(yang)先(xian)鋒(feng)模(mo)範(fan)作(zuo)用(yong)，彙(hui)集(ji)了(le)一(yi)種(zhong)企(qi)業(ye)積(ji)極(ji)向(xiang)上(shang)的(de)力(li)量(liang)。如(ru)河(he)南(nan)衛(wei)華(hua)財(cai)務(wu)部(bu)職(zhi)員(yuan)賈(jia)鳳(feng)珠(zhu)默(mo)默(mo)資(zi)助(zhu)貧(pin)困(kun)學(xue)生(sheng)，河(he)南(nan)衛(wei)華(hua)副(fu)總(zong)經(jing)理(li)魏(wei)傑(jie)彪(biao)在(zai)黃(huang)河(he)中(zhong)勇(yong)救(jiu)落(luo)水(shui)女(nv)童(tong)等(deng)。四(si)是(shi)黨(dang)建(jian)工(gong)作(zuo)凝(ning)聚(ju)了(le)員(yuan)工(gong)力(li)量(liang)，調(tiao)動(dong)了(le)員(yuan)工(gong)工(gong)作(zuo)積(ji)極(ji)性(xing)，建(jian)立(li)和(he)諧(xie)的(de)員(yuan)工(gong)關(guan)係(xi)
，從(cong)而(er)轉(zhuan)化(hua)成(cheng)了(le)先(xian)進(jin)的(de)生(sheng)產(chan)力(li)和(he)良(liang)好(hao)的(de)企(qi)業(ye)效(xiao)益(yi)。
韓紅安表示，衛華集團董事會將從人才、資金、場地等方麵加大投入力度，堅持不懈地支持黨建工作。讓黨建工作成為集團實現“百年衛華、世界第一”願景目標的重要保障。
俞有飛在座談會中指出，衛華黨建具有四個特色：yishiweihuajituanjiandingdigendangzou，baodangen。weihuazaichangyuanfeigongqiyezhonglvxianjianliledangzuzhi，liyongdangzuzhizuohaorendegongzuo
，ningjuyuangong，fuwuyuangong，cujinqiyekexuefazhan
；二是衛華實行黨委和行政班子“雙向進入
、交叉任職”的頂層設計製度，保障了黨組織在企業充分發揮作用，從製度上解決了黨建工作和行政工作的“兩張皮”現象；三是衛華黨員少，但能量大。衛華黨委共418名黨員僅占集團總人數的6.6%

，但在集團重大項目上，黨員作為帶頭人或參與項目的比重占50%以上，有的甚至達到90%多
，充分發揮了黨組織的戰鬥堡壘和黨員先鋒模範作用
；四是企業榮譽多
、先進人物多、社會影響好。衛華無論是技術、管理、品牌，黨建等工作上，我們取得了很多國家級的榮譽，得到社會各界的認可。先進人物有韓憲保
、吳慶福、夏建峰、賈鳳珠、趙福亮、魏傑彪等，在衛華形成了一個優秀的群體。
長垣縣縣委統戰部常務副部長陳紅臣，縣地稅局局長李瑞浦，縣質監局局長逯彥勝，我集團黨委委員
、副總裁苗紅，黨委委員、工會主席、副總裁李全振，黨委委員、監事會主席王曉東，黨委委員、行政管理中心副總監鍾山慶，集團第七黨支部書記、河南衛華副總經理侯文晟，河南衛華副總經理魏傑彪，集團第五黨支部書記、河(he)南(nan)衛(wei)華(hua)設(she)計(ji)部(bu)部(bu)長(chang)閆(yan)根(gen)峰(feng)，河(he)南(nan)衛(wei)華(hua)機(ji)裝(zhuang)班(ban)班(ban)長(chang)夏(xia)建(jian)峰(feng)，河(he)南(nan)衛(wei)華(hua)辦(ban)公(gong)室(shi)主(zhu)任(ren)董(dong)喜(xi)梅(mei)和(he)集(ji)團(tuan)行(xing)政(zheng)管(guan)理(li)中(zhong)心(xin)企(qi)業(ye)文(wen)化(hua)部(bu)主(zhu)任(ren)王(wang)鈺(yu)靜(jing)參(can)加(jia)座(zuo)談(tan)並(bing)發(fa)言(yan)。