山東菏澤開發區實施人才強區戰略助推大項目建設

近年來，菏澤開發區堅持以科學發展觀、科學人才觀為指導，認真貫徹黨的人才政策
，積極推進人才強區戰略
，以人才工作服務於招商引資
、大da項xiang目mu建jian設she大da局ju，以yi大da項xiang目mu建jian設she帶dai動dong人ren才cai工gong作zuo。不bu斷duan創chuang新xin工gong作zuo思si路lu
，突tu出chu工gong作zuo重zhong點dian
，完wan善shan工gong作zuo機ji製zhi，狠hen抓zhua措cuo施shi落luo實shi，有you力li地di推tui動dong了le大da項xiang目mu建jian設she。

　　一是加大培訓力度，提高人才素質。以招商相關知識為培訓著力點，邀請知名專家，舉辦了高規格
、高gao水shui平ping的de專zhuan題ti講jiang座zuo，加jia強qiang了le對dui招zhao商shang引yin資zi相xiang關guan知zhi識shi的de培pei訓xun。舉ju辦ban了le招zhao商shang工gong作zuo人ren員yuan業ye務wu技ji能neng演yan練lian會hui，由you專zhuan業ye招zhao商shang人ren員yuan結jie合he實shi際ji
，現xian身shen說shuo法fa，管guan委wei會hui領ling導dao現xian場chang對dui演yan練lian情qing況kuang進jin行xing點dian評ping
，督du促cu招zhao商shang人ren員yuan盡jin快kuai提ti高gao業ye務wu能neng力li和he自zi身shen綜zong合he素su質zhi。組zu織zhi選xuan派pai招zhao商shang專zhuan業ye幹gan部bu到dao外wai地di學xue習xi考kao察cha，參can加jia專zhuan題ti招zhao商shang引yin資zi研yan討tao班ban，吸xi取qu先xian進jin經jing驗yan
，不bu斷duan提ti高gao專zhuan業ye技ji能neng。對dui機ji關guan黨dang政zheng人ren才cai，每mei周zhou六liu上shang午wu組zu織zhi舉ju辦ban“開發區發展論壇”，每兩個月邀請知名專家學者舉辦一次專題輔導。近年來，選送了7名優秀的企業經理參加了天津大學
、同濟大學EMBA、MBA培訓班，有6名黨政人才取得碩士研究生學曆或學位。

　　二是加速引進緊缺急需高層次人才。為把各類優秀人才彙聚在開發區
，以人才優勢贏得發展新優勢，開發區實施了“人才高地”戰略
，加速引進緊缺急需高層次人才。2010年nian，開kai發fa區qu與yu山shan東dong大da學xue研yan究jiu生sheng院yuan聯lian合he
，在zai菏he澤ze玉yu皇huang化hua工gong有you限xian公gong司si建jian立li了le研yan究jiu生sheng實shi踐jian基ji地di
，專zhuan門men從cong事shi化hua工gong專zhuan業ye的de實shi踐jian與yu研yan究jiu。同tong時shi組zu織zhi萊lai商shang銀yin行xing
、銀座商城

、金正大等10多家企業參加省、市舉辦的 “畢業生就業市場”、“人才交流會”
、“人才洽談會”
，與500多名人才達成工作意向
，引進了碩士研究生3名，職業經理人7名，本科以上學曆人才152 名。在人才引進工作中
，注重專業為主，重點引進。麵向高新技術、重點項目、外語和培養高層次專門人才，篩選出重點企業單位，確定了一批重點引智項目，對基礎項目

、瓶頸項目、重點項目優先進行人才引進，突出抓好能形成規模效益
、帶動產業發展的重大引智項目、名牌項目，千方百計為這些重點項目提供高質量的人才智力引進服務。區內玉皇化工
、盛世化工、德潤化工、洋豐複合肥、東藥藥業等重點企業引進了職業經理人和高學曆技術人才共約70餘人，在企業建設和發展中都發揮了重要的作用。

　　三是完善政策體係
，優化人才環境。首先完善了引進人才的空間與平台。圍繞招商引資工作中心
，引導重點項目主動與科研單位掛鉤
、聯lian營ying，提ti高gao科ke技ji成cheng果guo的de應ying用yong轉zhuan化hua，建jian立li科ke技ji成cheng果guo向xiang經jing濟ji社she會hui效xiao益yi轉zhuan化hua的de良liang性xing循xun環huan。在zai內nei容rong和he采cai用yong形xing式shi上shang，一yi靠kao築zhu巢chao引yin鳳feng，即ji以yi重zhong點dian項xiang目mu引yin進jin優you秀xiu人ren才cai來lai完wan成cheng。近jin年nian來lai，區qu內nei企qi業ye通tong過guo高gao薪xin聘pin用yong、無償提供工作用車和高檔住房等措施
，廣泛吸納人才。去年一年，開發區規模以上企業共引進聘用高學曆、高技術複合型人才約120人
，對所引進人才的家屬就業
、子(zi)女(nv)就(jiu)讀(du)等(deng)提(ti)供(gong)全(quan)方(fang)位(wei)的(de)服(fu)務(wu)。二(er)靠(kao)借(jie)鳳(feng)築(zhu)巢(chao)，即(ji)人(ren)才(cai)及(ji)科(ke)技(ji)成(cheng)果(guo)與(yu)招(zhao)商(shang)引(yin)資(zi)相(xiang)結(jie)合(he)，以(yi)牽(qian)線(xian)搭(da)橋(qiao)的(de)工(gong)作(zuo)方(fang)法(fa)來(lai)開(kai)發(fa)區(qu)落(luo)戶(hu)，如(ru)玉(yu)皇(huang)化(hua)工(gong)投(tou)資(zi)5.5億元建設的20萬噸苯乙烯項目，就是通過引進人才的方式

，由其聘用的董事長帶來的專利項目。2010年，開發區籌資1.2億元，建設了全市第一個高新技術創業中心
，主體功能包括“大學科技園”
、博士創業園”、“企業科研園”等10個孵化單元。